Entre évolutions réglementaires, nouvelles contributions et obligations de transparence, les employeurs ont besoin d’un repère fiable. Notre guide pratique fait le point sur les principales obligations sociales : couverture santé, prévoyance, retraite, prévention et bien plus encore.
Conçu pour accompagner vos échanges avec vos clients, il rassemble l’essentiel en un seul document clair, illustré et actionnable, avec des liens vers les sites de référence (URSSAF, ameli.fr, AÉSIO…).
Démarchage téléphonique : un tournant réglementaire à venir
Un nouveau dispositif viendra profondément encadrer le démarchage téléphonique à partir du 11 août 2026, avec l’obligation pour les entreprises d’obtenir un consentement explicite avant tout appel commercial.
Cette évolution marque la fin du démarchage non sollicité et renforcera les obligations légales auxquelles vos clients devront se conformer.
Ce contenu constitue un premier aperçu, encore en cours de validation. Les décisions finalesseront rendues en août, et pourraient ajuster les modalités définitives de mise en œuvre.
Un point de vigilance à anticiper dès maintenant pour accompagner efficacement vos clients dans la mise en conformité.
À l’issue de la commission mixte paritaire, le projet de loi simplification acte l’abandon de la résiliation infra‑annuelle pour les contrats de prévoyance collective. Les amendements ouvrant cette possibilité ont été supprimés.
Par ailleurs, les délais d’indemnisation sont revus à la hausse : six mois en cas d’expertise et deux mois sans expertise, conformément à la version initiale du gouvernement. Des évolutions à intégrer dans le conseil social et assurantiel aux entreprises.
Pic d’activité : préservez votre santé et celle de vos équipes
La période fiscale s’accompagne d’une intensité de travail qui favorise l’apparition du stress et des tensions au sein des équipes.
Pour faire face à cette charge accrue, nous vous proposons une infographie pratique rassemblant des exercices simples et rapides pour prévenir les risques psychosociaux (RPS) et les troubles musculo squelettiques (TMS).
Ils s’intègrent facilement dans le quotidien et peuvent être adoptés durablement, même en pleine activité.
En tant qu’expert comptable, vous pouvez également accompagner vos clients dans leurs obligations en matière de prévention santé et contribuer ainsi à soutenir les dirigeants dans la pérennité de leur entreprise grâce à des actions ciblées et faciles à mettre en place.
Nouveau catalogue des solutions AÉSIO mutuelle dédié aux experts comptables
Découvrez l’édition 2026 de notre catalogue spécialement conçu pour accompagner les cabinets d’expertise comptable et répondre précisément aux besoins de vos clients, qu’ils soient indépendants ou entreprises.
Vous y retrouverez une présentation claire et complète de nos solutions en matière de santé, prévoyance, épargne-retraite, services et prévention, ainsi que nos dispositifs adaptés aux accords de branche, pour vous aider à orienter vos clients vers les protections les plus pertinentes.
AÉSIO mutuelle, partenaire des branches : des régimes recommandés et des services qui comptent
BET, BJO-H, Métallurgie… En 2026, plusieurs branches professionnelles renouvellent leur confiance à AÉSIO mutuelle pour leurs régimes santé et prévoyance. Mais l’enjeu pour les experts comptables dépasse largement la conformité conventionnelle : AÉSIO devient un véritable levier de conseil pour accompagner vos clients employeurs dans leur politique RH et leur gestion du risque.
Avec des régimes clés en main et surtout une large palette de services inclus, vous disposez d’atouts concrets pour renforcer votre rôle de partenaire stratégique : dispositifs de solidarité négociés par les partenaires sociaux au titre du Degré Elevé de Solidarité,assistance 24H/24 et 7J/7, consultation médicale à distance pour limiter l’absentéisme, réseau de soins étendu, espaces employeurs et salariés pour simplifier la gestion, et des programmes de prévention structurés pour agir sur les risques en entreprise et la conformité DUERP.
Ces services, accessibles sans surcoût, vous permettent d’apporter à vos clients une solution différenciante, complète et valorisante, tout en sécurisant leurs obligations sociales. Un accompagnement expert qui renforce votre conseil… et la performance de leurs entreprises.
Besoins d’une étude ou d’information sur une offre ? Nos experts sont à votre disposition au 01 86 65 75 73
Webinaires
Replay - Prévention & Prévoyance : les clés pour mieux accompagner vos clients
Comment transformer prévention et prévoyance en leviers pour réduire les absences et renforcer la performance RH ?
Redécouvrez en replay les échanges entre nos experts autour des enjeux et de la complémentarité entre de prévention de la santé au travail et de la prévoyance des salariés.
Au programme : des outils facilitants, des bonnes pratiques et un cas d’entreprise.
Replay L’intélligence artificielle dans la prévention des risques professionnels
Le développement rapide de l’Intelligence Artificielle transforme les pratiques de prévention en entreprise. C’est un outil facilitateur, permettant de gagner du temps et d’améliorer la qualité des analyses, mais l’humain reste au centre de la décision et de l’action. Redécouvrez le panorama concret des usages actuels de l’IA dans le tertiaire l’industrie et le retail.
Au programme : historique et perspectives de l’IA, cas d’usage concrets, limites et points de vigilance
02 et 03 juillet : Congrès National d’EPA à Marseille 09 et 10 juillet : Congrès National de l’IFEC à Reims 16 au 18 septembre : Congrès National du CNOEC à Paris- Porte de Versailles 05 et 06 octobre : Congrès National d’ECF à Porticcio
Parce que vous êtes nos meilleurs ambassadeurs, n'hésitez pas à partager votre avis en ligne sur TrustPilotet Opinion Assurances.
Conformément au Règlement 2016/679 sur la protection des données (RGPD), AÉSIO mutuelle, mutuelle soumise aux dispositions du livre II du code de la mutualité, immatriculée sous le n° 775 627 391, dont le siège social est situé au 173 rue de Bercy 75012 Paris, traite vos données à caractère personnel (ci-après "vos données") en qualité de responsable de traitement pour la finalité suivante : envoi d’une newsletter. Ce traitement est fondé sur l'intérêt légitime d'AÉSIO mutuelle à promouvoir ses actualités.
Vous avez la possibilité de vous opposer à recevoir notre newsletter en cliquant sur le lien ci-dessous.
De plus amples informations sur les traitements de vos données sont disponibles au sein de la Charte de protection des données d'AÉSIO mutuelle.
